Desde el pasado 14 de mayo de 2025, ya tiene a su disposición la herramienta oficial en Prevencion10.es para llevar a cabo la obligatoria evaluación de riesgos laborales en su hogar. Esta medida surge del Real Decreto 893/2024, diseñado para garantizar la seguridad y salud de los trabajadores del hogar.
Como empleador, esto es lo que debe hacer:
- Evaluar los riesgos: Acceda a Prevencion10.es y complete la evaluación para identificar cualquier riesgo laboral en su domicilio.
- Implementar medidas preventivas: Una vez detectados los riesgos, deberá aplicar las acciones necesarias para minimizarlos o eliminarlos.
- Generar y guardar el documento: La plataforma le permitirá crear un documento que certifique esta evaluación. Este documento debe estar disponible en su domicilio por si la Inspección de Trabajo lo solicita.
- Mantenerlo al día: Es vital revisar y actualizar esta evaluación si las condiciones de trabajo cambian.
¡Recuerde! La fecha límite para completar esta evaluación y las medidas preventivas es el 14 de noviembre de 2025. El incumplimiento de esta normativa puede acarrear sanciones, aunque su cuantía aún no se ha especificado.
Registro Horario Diario: Una Obligación Ya en Vigor
Además de la evaluación de riesgos, como empleador doméstico, usted tiene la obligación de llevar un registro diario de la jornada laboral de su trabajadora del hogar. Esta normativa se fundamenta en la Sentencia del Tribunal de Justicia de la UE (STJUE) C-531/23, del 19 de diciembre de 2024.
Este registro debe ser fiable y accesible, y debe indicar claramente las horas de inicio y fin de cada jornada de trabajo. Es importante tener en cuenta que las particularidades del sector del empleo del hogar no eximen de esta obligación de control horario.
Asegurarse de cumplir con estas normativas no solo le protege de posibles sanciones, sino que también contribuye a garantizar un entorno de trabajo seguro y justo para su empleado del hogar.
¿Necesita ayuda para comprender mejor estas obligaciones o para iniciar los trámites? No dude en consultar con su asesoría o profesional de confianza, en Grupo Jenasa podemos ayudarte.
