En busca de asesoramiento eficaz a la PYME e intentando solventar las múltiples preguntas que suscita el Real Decreto que establece la obligación el registro diario de las horas de trabajo de los empleados y las dificultades de aplicación para la PYME, el pasado día 10 de mayo realizamos evento informativo.
La convocatoria a este acto fue multitudinaria y tuvimos que ampliar los turnos para poder atender la gran demanda existente. (Tal es así que próximamente vamos a realizar otro evento con el mismo sentido el día 24 de mayo a las 10:00 en nuestras oficinas centrales).
Podemos decir que este evento fue un éxito tanto desde el punto de vista de convocatoria como de participación de los invitados quienes conocieron de primera mano la norma y las posibles deficiencias e incertidumbres con las que podemos encontrarnos en su interpretación.
Conocemos las dificultades que tienen las empresas para la implantación de esta nueva obligación y por ello nos ponemos a su disposición para cualquier pregunta particular respecto a su implantación.
También hablamos sobre el control por parte de la inspección de trabajo, sus aspectos más controvertidos y la más reciente jurisprudencia de nuestros Tribunales.
Nuestro objetivo con estos eventos es informar al empresario de la PYME y ser una ayuda útil para su gestión que le lleve a adoptar las decisiones más adecuadas a la luz de la última jurisprudencia del Tribunal Supremo.
Desde aquí damos las gracias a los asistentes quienes con sus preguntas también nos ayudan a nosotros a que podamos focalizar sus necesidades y atenderlas adecuadamente.
Les iremos informando puntualmente de este asunto, no obstante, pueden ponerse en contacto en cualquier momento con nuestro departamento laboral. Estaremos encantados de poder atenderle.
Aquí disponen de acceso a la guía de presentación de nuestro ponente, Miguel Ángel Ruz, coordinador departamento laboral de Grupo Jenasa.
presentacion registro jornada laboral
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